La formation Santé reçoit la certification du canton de Vaud
Le Département de la santé et de l'action sociale a accordé l'équivalence avec la formation d'auxiliaire Croix-Rouge: les migrants formés par l'EVAM pourront prétendre au titre et au salaire d'aide-infirmier dans un secteur souffrant de pénurie de personnel.
Le 1er novembre est généralement associé au début de la mauvaise saison. Pour l'entité Intégration et développement (EID), cette date restera teintée depuis 2010 d'un parfum de réussite, puisque c'est ce jour-là que nous avons appris la reconnaissance de la formation d'auxiliaire de santé et de vie sociale par les autorités cantonales.
La formation propose 12 places et se déroule sur 430 heures réparties sur 6 mois; elle est dispensée principalement par Sylvie Besson et Afif Ghanmi, soutenus par divers intervenants extérieurs. Ce cursus se termine par un stage d'un mois en EMS, stage qui doit être validé par la formatrice et le référent de stage afin qu'une attestation de réussite puisse être délivrée au participant, qui pourra désormais porter le titre d'auxiliaire de santé et de vie sociale. Il pourra être ensuite engagé par les EMS au titre de personnel formé, bénéficiant des mêmes compétences et traitement salarial que les auxiliaires Croix-Rouge.
Depuis avril 2008, une vingtaine de participants à cette formation ont trouvé un emploi durable dans le domaine des soins. La validation accordée par les autorités cantonales va certainement renforcer ces bons résultats.
Créée en automne 2000 au centre de formation d'Epenex par deux formatrices et le responsable pédagogique Jean-Bernard Modoux, la formation Santé de l'ex-Fareas avait à l'origine pour objectif - tout comme les autres mesures actives - de favoriser principalement le retour au pays des requérants d'asile. Il s'agissait de faire acquérir aux participants des compétences directement transférables dans leur pays d'origine, et donc en lien avec la réalité socio-sanitaire de ces derniers.
A partir de 2008, avec l'évolution des bases légales et la volonté des autorités de favoriser l'intégration des personnes au bénéfice d'une admission provisoire (livret F), le cadre conceptuel a été réorienté afin d’envisager l’insertion professionnelle dans le pays d'accueil. Le contenu de la formation a été revu et adapté pour être en phase avec les besoins du marché du travail, des employeurs potentiels (EMS et autres lieux de soins) et de la population cible.
La formation, jusqu’alors majoritairement théorique, s’est dotée d’une part pratique sous la forme d’un programme d’occupation, et offre la possibilité aux participants d’intervenir auprès de la population des requérants d’asile en difficulté ou atteints dans leur santé. Ces interventions, précédant le stage, fonctionnent comme une mise en situation et permettent l’utilisation directe des compétences acquises lors des cours. Pour cette raison, la thématique de l’accompagnement social est désormais abordée, de même que celle de l’économie domestique.
Avec la certification du Département de la santé et de l'action sociale, les possibilités de débouchés pour les personnes formées par l'EVAM sont appelées à s'élargir encore davantage, par exemple dans le domaine des soins à domicile où la demande est forte.
Auteur-e: Brigitte Trolliet Mégroz, cheffe d'équipe programmes d'occupation
Date: lundi, 15 novembre 2010
Catégorie: Encadrement, Intégration , Occupation, Formation, Partenaires, Emploi